Чи важко зараз знайти нову роботу айтівцям в Україні

IT технології та телекомунікації — 17.05.2026 - 11:21 — RomanK Переглядів: 66

Поділитись:

Більшість айтівців в Україні та за кордоном вважають, що зараз знайти роботу в IT важко. У середньому пошук нової роботи триває близько трьох-чотирьох місяців, а майже половина кандидатів змушена знижувати зарплатні очікування.

6585_tim_73b06938.jpg (71.23 Kb)

Про це свідчить опитування Dou.

Скільки триває пошук нової роботи

Для типового айтівця пошук роботи протягом останнього року тривав близько 11 тижнів (медіана) — і в Україні, і за кордоном.

Середня тривалість при цьому помітно вища: 15 тижнів в Україні та 18 тижнів за кордоном. Це означає, що частина фахівців шукала роботу значно довше за типового пошукача.

Порівняно з 2025 роком, середній час пошуку в Україні майже не змінився. За кордоном він зріс: 16 тижнів торік проти 18 тижнів нині.

Найдовше в Україні роботу шукали Artist / Animator і Leadership — по 21 тижню за медіаною, майже вдвічі довше за типовий показник у 11 тижнів.

Найшвидше нову роботу знаходили:

AI / ML / Data Engineering;
аналітики;
DevOps / SRE;
Recruitment;
Support / Customer Success;
SysAdmin.

Для цих спеціалістів пошук тривав у середньому близько п’яти тижнів.

За кордоном швидше за інших знаходили роботу аналітики (медіана — 5 тижнів) і DevOps / SRE (медіана — 8 тижнів).

Чи доводилося знижувати зарплатні очікування

Як і торік, велика частка пошукачів знижувала зарплатні очікування. В Україні це зробили 44% тих, хто шукав роботу, за кордоном — 43%. Фахівці різних тайтлів робили це приблизно однаково часто: від інтернів/джуніорів (42%) до сеньйорів (46%).

Найчастіше зарплатні очікування знижували фахівці з HR / Learning & Development, Graphic / Motion / Web Design та QA: у цих групах це зробила щонайменше половина пошукачів.

Найрідше на зниження очікувань погоджувалися AI / ML / Data Engineering, SysAdmin / Infrastructure Engineer та DevOps / SRE.

Серед розробників 46% знижували очікувану зарплату — це близько до середнього показника у вибірці.

Що важливо при виборі роботодавця

Вибір нового місця роботи найчастіше визначають три фактори: розмір фінансової компенсації (71%), можливість працювати віддалено (51%) та цікаві задачі, професійний і кар’єрний ріст (41%).

Брак віддалених вакансій може сповільнювати найм. Серед тих, хто шукає роботу і ще не знайшов, 57% назвали ремоут важливим для себе. Серед тих, хто шукав і знайшов, таких менше — 48%.

Чи важко зараз знайти нову роботу

Переважна більшість айтівців і в Україні (68%), і за кордоном (73%) вважають, що зараз знайти роботу в IT важко. Лише 13% в Україні та 11% за кордоном думають, що це легко.

Серед основних проблем кандидати називають:

відсутність відповіді від компаній після етапів відбору;
високу конкуренцію;
невелику кількість вакансій;
тривалий процес найму;
вимоги працювати з офісу.

Найважче шукати роботу фахівцям з Game / Level design, UI/UX, Artist/Animator, Graphic / Motion / Web Design, QA та адміністративних ролей. У цих групах найчастіше кажуть, що знайти роботу зараз досить або дуже важко.

Серед розробників лише 11% вважають, що зараз знайти роботу легко, а 71% — що важко.

Найкраще ситуацію оцінюють фахівці з AI / ML / Data Science / Data Engineering: вони найчастіше кажуть, що шукати роботу легко, і найрідше — що важко.

Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію.

ІТ-фахівці, робота

Чи важко зараз знайти нову роботу айтівцям в Україні

90-мільярдний кредит ЄС остаточно затверджений

26 банків України пройдуть стрес-тестування

Трамп висунув ЄС ультиматум

У екснардепа Царьова конфіскували активи в Україні

Останні новини

Вибір редактора

Оренда квартир у Києві суттєво змінилася