Кому підвищать зарплату в 2014 році?

• За результатами дослідження, проведеного Міжнародним кадровим порталом HeadHunter Україна і HR- консалтинговою компанією Hudson в Україні, у 2014 році підвищення зарплати буде чекати тільки тих , хто покаже відмінні результати.

  
  
  Експерти наголошують, якщо в 2013 тотальне підвищення зарплат пройшло в 22 % українських компаній, то в цьому році на це можуть розраховувати тільки 10 % роботодавців. Втім, скорочень зарплат, на думку роботодавців, не передбачається - їх побоюються тільки 2 % опитаних.
  
  Читайте також: "Зарплати суддів збільшать одразу на 50%".
  
  Найбільш песимістичними можна назвати тих, хто працює в В2С сфері, банківському секторі, на ринку будівництва та нерухомості. Саме тут найвищий відсоток тих, хто не зможе підвищувати зарплату (20-25%). А ось найбільш оптимістичні в фармацевтичних та IT-компаніях — тут найвищий відсоток тих, хто обіцяє зростання у тій чи іншій формі.

  
  
  ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: