У Києві перебуває 426 тисяч внутрішньо переміщених осіб – це 10% усіх переселенців в Україні, проте лише 27% з них мають роботу, а ще 17% активно її шукають. Проблеми з працевлаштуванням загострюються через дискримінацію, нестачу відповідних вакансій та відсутність ефективної державної підтримки.
Про це повідомила голова Ради ВПО м. Києва Ольга Алтуніна. За її словами, проблема полягає в тому, що державні структури не демонструють високої ефективності у допомозі.
Зокрема, за останні три роки Центр зайнятості столиці допоміг знайти роботу лише 8400 переселенцям. У масштабах понад 246 тисяч працездатних ВПО, за словами експертки, – це крапля в морі. До того ж офіційно ДЦЗ (Державний центр зайнятості) зафіксував лише 61 працевлаштованого переселенця у Києві за цей час, ще 381 особа отримала мікрогранти. Алтуніна зазначила, що серед ключових причин, які заважають ВПО знайти роботу в Києві:
дискримінація та упереджене ставлення (про це заявили 32% опитаних);
невідповідність фаху вимогам столичного ринку праці – багато переселенців із Донеччини, Луганщини та Харківщини мають спеціальності, які в Києві не затребувані;
втрата або відсутність документів про освіту, що ускладнює підтвердження кваліфікації;
висока конкуренція з місцевими жителями за обмежену кількість вакансій.
До цього додається складна соціальна картина, адже 76% переселенських родин мають у складі соціально вразливі групи (люди з інвалідністю, пенсіонери, багатодітні сім’ї), а 40% сімей за межею бідності. Багато хто змушений економити навіть на продуктах харчування.
Ольга Алтуніна виступила з рядом ініціатив, які могли б змінити ситуацію. Зокрема, вона пропонує:
створити окрему програму працевлаштування ВПО або виділити для цього розділ у Нацстратегії зайнятості;
розвивати публічно-приватне партнерство у сфері працевлаштування;
запускати локальні програми для окремих громад;
забезпечити зворотний зв’язок із бенефіціарами державних програм;
посилити інформаційну підтримку та правопросвіту для переселенців.